経営について · 05日 5月 2022

【実施してわかった！ワーケーションはただの大企業の福利厚生の一環ではない】 ワーケーションとはワークとバケーションの造語。コロナ渦により加速した新しい働き方。有名なのは南紀白浜でセールスフォースが事務所を構えていろんな取り組みを行なっている。ゴールデンウイーク家で仕事をしようかと思っていたとこと、clubhouse経営730の島田由佳さんにお話を聞き、実際にワーケーションをやってみた結果と共感出来る点をまとめた。 ワーケーションで教えてもらった大切なポイント、気づいた視点は下記の3つ

MG研修 · 17日 12月 2021

日本の中小企業は421万社、そのうち約7割が赤字経営を続けていると言われています。私はこの現実を何とかしたいと思っています。経営は甘いものではない。しかめっ面でやらなければ利益が出ない。社員はつらく苦しい仕事を耐えるしかない。私もこう考えていました。マネージメントゲームでは科学的に数字を見せることにより、楽しみながら社員全員を大切にした経営を目指します。後継者育成はもちろん、経営者や経営幹部、新入社員、独立起業を考えていらっしゃる方にとってもお勧めです。2日間で得られることは経営計画の立てかたや、自分のリアルの会社でなにが足りないのか、もっと磨いた方が良いのかが一目瞭然に理解出来ます。マネージメントゲームはソニーで開発された実践型経営シミュレーションゲームです。ぜひ一度ご経験ください。

MG研修 · 24日 10月 2021

マネージメントゲーム（MG）の特徴に理入と行入がある。仏教用語でつかわれるこの言葉を事例を元に説明する。

経営について · 02日 10月 2021

｢アクティブリスニング｣の良いところは①問題の発見が出来る。②問題が早期に発見できるので素早く対処出来る。③部下との信頼関係が復活し、部下のやる気がよみがえる。 実際にやってみた感想をまとめました。

経営について · 26日 9月 2021

リーダーシップがあって、部下から尊敬される社長、すなわちスーパーマン。こんな風に自分があらねばと、常に創業社長や尊敬する社長と比べプレッシャーに感じる2代目3代目の社長も多いのではないでしょうか。今回はそんな理想の社長についてまとめました。

経営について · 21日 9月 2021

採用面接に力を入れる会社は多い。募集してもすぐ集まる会社は良いが、募集してもなかなか人が集まらない会社も多い。今回は面接に対しての注意点をまとめた。

経営について · 19日 9月 2021

　部下とのヒアリングの大切さ。会社で抱える問題の9割は人間関係であるといわれている。事実会社を退社する理由の5割以上は人間関係で辞めている。採用することが難しいのにも関わらずなぜこの現状が放置されるのかを考えてみたい。新入社員は会社の環境を作り出すことは絶対に出来ないので、是非経営者、経営幹部の人に考えていただきたい。

脳力開発 · 06日 9月 2021

テレワークが多くなった。テレビをたまに見る機会がある。気になるところはテレビの情報の流し方。そもそも自分に情報の整理の仕方がわからないと不幸になる可能性がある。今回は城野宏能力開発から【情報の三分類】と【情報と立場】について紹介する。

経営について · 18日 5月 2021

コロナはウイルスが世間を騒がせています。大変な思いをされている会社さんも多いかと思います。悩みを解決するために脳を効率的に働かせるにはどうしたら良いのかまとめました。

経営について · 14日 5月 2021

日本経済長期低迷の元凶は日本人の意地悪さか？大阪大学などの研究で判明。十分な内需があるはずなのに、他国のように成長出来ない大きな要因は日本のメンタルにあった。